中證網訊（記者 昝秀麗）禾豐牧業(yè)有關負責人日前在接受中國證券報記者采訪時表示，新證券法正式施行已有三個多月，新證券法全面強化了對于上市公司誠信方面的要求，系統(tǒng)完善了信息披露制度，推動中國資本市場進入了一個全新的發(fā)展階段，誠實守信、嚴謹負責的企業(yè)精神將加速融入各上市公司企業(yè)文化之中。

禾豐牧業(yè)自1995年成立之初，便確立了“誠信、責任、共贏”的核心價值觀，并將“禾豐公司永遠誠實經營”納入《禾豐宣言》，之后不斷通過流程、制度及管理者的率先垂范來宣貫深化以“誠信精神”為核心的企業(yè)文化。25年來，禾豐牧業(yè)始終秉持誠實守信原則、堅守合規(guī)治理底線，在商品市場與資本市場贏得了良好口碑。

禾豐牧業(yè)上市6年有余，始終將成為A股市場的優(yōu)等生作為努力目標，一手抓經營質量、經營效率，一手抓規(guī)范運作、信息披露。公司講戰(zhàn)略、定目標，拒絕迎合市場熱點“講故事、炒概念”；公司專注主業(yè)，不斷提升產品力與服務力，致力于成為世界頂級農牧食品企業(yè)。公司堅信，良好穩(wěn)定的業(yè)績就是對股東最 好的回饋，是對投資者的最 大誠信表達。

上市以來，禾豐牧業(yè)不斷加強和改進在公司治理、信息披露等方面的工作。公司三會一層分工明確、權責清晰，制度設計彼此制約，工作配合相互支持，逐漸建立起一套科學、高效的決策、執(zhí)行和監(jiān)督機制。獨立董事、監(jiān)事會、審計委員會均發(fā)揮關鍵職能作用，恪盡職守、忠實勤勉，對審議事項發(fā)表客觀、獨立意見，確保公司運作合法、合規(guī)、公平、透明，切實維護公司及股東的合法權益。

新證券法頒布以來，禾豐牧業(yè)董監(jiān)高及大股東積極參加遼寧證監(jiān)局以及遼寧上市公司協(xié)會組織的相關講座，公司證券部在公司內部開展了數(shù)次有針對性的培訓，旨在進一步提升董監(jiān)高和大股東的法律意識，進一步強化公司的規(guī)范運作水平。此外，經過數(shù)輪嚴謹論證之后，公司及時地對相關內控制度進行了修訂，修訂完善了《內幕信息知情人登記管理制度》《董事、監(jiān)事和高級管理人員所持本公司股份及其變動管理制度》《重大信息內部報告和保密制度》等制度，董監(jiān)高、下屬企業(yè)負責人、潛在責任人均自愿簽訂了合規(guī)承諾書，最 大限度地保障公司的規(guī)范運作。

心存敬畏才能行穩(wěn)致遠，誠實守信方可基業(yè)長青。誠信永遠是公司規(guī)范運作的基礎，是商人的名片、是公司的品牌，是絕 對不能妥協(xié)的堅守。

禾豐牧業(yè)不僅在資本市場堅持誠實守信原則，在企業(yè)經營、品牌建設等方面也始終恪守誠信。荷蘭皇家De Heus公司與禾豐牧業(yè)合作已達14年，公司各業(yè)務板塊也均有長期穩(wěn)定的合作伙伴。鑒于禾豐牧業(yè)的良好信譽，2008年全球經濟危機期間，世界十大安全銀行之——荷蘭合作銀行就給予了公司4.3億元的信用貸款授信額度，目前，與禾豐牧業(yè)合作的所有金融機構對公司發(fā)放的貸款均為信用貸款。多年來，禾豐牧業(yè)未拖欠過供應商貨款，未與客戶因誠信問題發(fā)生過糾紛。公司以誠信鑄就的企業(yè)品牌形象已深入人心。2019年3月，公司獲得“全國模范勞動關系和諧企業(yè)”稱號。

禾豐牧業(yè)有關負責人強調，公司將把誠信建設擺在首位，牢記道德底線不可觸碰、法律紅線不可逾越，強化合規(guī)經營意識，提升誠信經營水平，用實際行動向市場證明，“投資可過山海關”、“投資要過山海關”。未來，禾豐牧業(yè)將繼續(xù)立足沈陽、深耕東北，腳踏實地，用業(yè)績、用口碑為沈陽、為東北的振興做出更大貢獻。

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